Bereik de top van de sollicitanten-stapel! 4 tips mét inspiratie voor ieder type persoon.
Geplaatst op
Laatst bijgewerkt op
7 minuten lezen
Een baan op het oog? Misschien voelt deze baan wel een beetje hoog gegrepen, is het voor een bekend bedrijf wat veel sollicitaties ontvangt, of wil je deze baan gewoon vol zelfvertrouwen binnen harken.
Oftewel, je wil dat je knalt met je eerste indruk. Maar hoe zorg je er nu voor dat jouw sollicitatie zeker vol aandacht aangekeken wordt door de juiste persoon, hoe val jij nu écht op in de grote stapel?
Omdat niet iedereen hetzelfde is geven wij je 4 tips afgestemd op je persoonlijkheid gepaard mét inspirerende voorbeelden, zodat ze niet meer om jouw sollicitatie heen kunnen.
Tip 1: Pas je brief en cv aan op de functie
Een standaard sollicitatiebrief en cv versturen naar verschillende werkgevers is niet echt effectief. Pas je brief en cv aan op de functie waarop je solliciteert. Nee, hiermee bedoelen we niet dat je zomaar iets moet gaan verzinnen en alles opschrijft wat ze willen horen. Maar je kan jezelf wel richten aan het bedrijf. Een persoonlijk afgestemde tekst doet het altijd beter dus gebruik de vacaturetekst als leidraad en laat zien waarom jij de perfecte kandidaat bent voor deze functie.
Creatief:
- Gebruik visuele hulpmiddelen zoals infographics om jouw vaardigheden en ervaring op een creatieve manier te presenteren die past bij de functie en het bedrijf.
- Speel in op de bedrijfscultuur en laat zien dat je goed bij het bedrijf past door gebruik te maken van creatieve elementen in jouw brief en cv.
- Laat zien hoe jouw creatieve vaardigheden relevant zijn voor de functie door specifieke voorbeelden te geven van eerdere projecten die je hebt gedaan.
- Verwijs naar jouw online portfolio of LinkedIn-profiel om meer voorbeelden te geven van jouw creatieve werk.
Technisch:
- Laat zien hoe jouw technische vaardigheden overeenkomen met de vereisten van de functie en het bedrijf door specifieke voorbeelden te geven van projecten waaraan je hebt gewerkt.
- Benadruk jouw ervaring met specifieke tools en technologieën die relevant zijn voor de functie en verwijs eventueel naar jouw online portfolio of GitHub-profiel.
- Gebruik technische termen die relevant zijn voor de functie en het bedrijf om aan te tonen dat je op de hoogte bent van de nieuwste ontwikkelingen in de branche.
- Laat zien dat je bereid bent om jouw technische vaardigheden verder te ontwikkelen door te vermelden welke trainingen en cursussen je hebt gevolgd.
Praktisch:
- Laat zien hoe jouw praktische vaardigheden en ervaring aansluiten bij de vereisten van de functie door specifieke voorbeelden te geven van projecten waaraan je hebt gewerkt.
- Benadruk jouw vermogen om goed te kunnen plannen en organiseren door specifieke voorbeelden te geven van projecten waarbij je deze vaardigheden hebt toegepast.
- Gebruik concrete voorbeelden om te laten zien hoe jouw ervaring relevant is voor de functie en het bedrijf.
- Laat zien dat je een proactieve en oplossingsgerichte houding hebt door specifieke voorbeelden te geven van situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast.
Communicatief:
- Laat zien hoe jouw communicatieve vaardigheden relevant zijn voor de functie door specifieke voorbeelden te geven van projecten waarbij je deze vaardigheden hebt toegepast.
- Benadruk jouw vermogen om effectief te communiceren door te laten zien hoe je hebt samengewerkt met collega's en stakeholders.
- Gebruik concrete voorbeelden om aan te tonen hoe je effectief hebt gecommuniceerd in situaties waarin er sprake was van uitdagingen of conflicten.
- Laat zien dat je goed onder druk kunt werken door te vermelden hoe je hebt gecommuniceerd in situaties waarin er sprake was van tijdsdruk of strakke deadlines.
Tip 2: Laat je persoonlijkheid zien
Werkgevers zijn niet alleen op zoek naar iemand met de juiste kwalificaties, maar ook naar iemand die goed in het team past. Laat daarom je persoonlijkheid zien in je sollicitatiebrief en cv. Vertel over je hobby’s en interesses en hoe deze bijdragen aan jouw kwaliteiten.
Een manier om een persoonlijke touch toe te voegen is het toevoegen van referenties. Vraag (oud) collega’s om referenties en voeg ze toe aan je sollicitatie. Dit kan een extra vertrouwensboost geven aan je potentiële nieuwe werkgever.
Creatief:
- Gebruik visuele elementen zoals afbeeldingen en kleuren om je cv op te laten vallen en je persoonlijkheid te laten zien.
- Benadruk in je motivatiebrief wat jou uniek maakt en hoe dit bijdraagt aan de functie en het bedrijf.
- Verwerk creativiteit in je referenties, bijvoorbeeld door het gebruik van quotes of anekdotes die jouw persoonlijkheid weergeven.
- Laat je persoonlijkheid ook zien in je e-mail of telefoongesprek met de werkgever, wees enthousiast en open.
Technisch:
- Gebruik grafieken of cijfers om je analytische vaardigheden te benadrukken in je cv.
- Leg in je motivatiebrief uit hoe je jouw analytische vaardigheden gebruikt om problemen op te lossen.
- Vraag referenties aan mensen die kunnen bevestigen dat je analytische denkvermogen in de praktijk brengt.
- Wees tijdens het gesprek met de werkgever duidelijk en gestructureerd in je antwoorden, dit laat zien dat je analytisch denkt.
Praktisch:
- Leg in je cv en motivatiebrief de nadruk op concrete resultaten die je in eerdere functies hebt bereikt.
- Laat zien dat je ook buiten je werk actief bent, bijvoorbeeld door te vertellen over je persoonlijk project of andere relevante activiteiten.
- Vraag referenties aan mensen die jouw praktische instelling kunnen bevestigen, bijvoorbeeld je vorige werkgever.
- Vermeld in je motivatiebrief hoe je praktische aanpak bijdraagt aan de functie en het bedrijf.
Communicatief:
- Gebruik je motivatiebrief om te laten zien hoe je communicatieve vaardigheden bijdragen aan de functie en het bedrijf.
- Vermeld in je cv eventuele projecten waarbij je hebt samengewerkt met anderen en welke resultaten dit heeft opgeleverd.
- Vraag referenties aan mensen die kunnen bevestigen dat je goed kunt communiceren.
- Wees tijdens het gesprek met de werkgever vriendelijk en open, stel vragen en toon oprechte interesse.
Tip 3: Gebruik krachtige taal
Gebruik krachtige en actieve taal in je sollicitatiebrief en cv. Vermijd passieve zinnen en gebruik actieve werkwoorden om je prestaties en vaardigheden te benadrukken. Gebruik sterke actiewoorden om jouw vaardigheden en prestaties te beschrijven. Vermijd te vaak het gebruik van de woorden 'ik' en 'mijn' en probeer in plaats daarvan de nadruk te leggen op wat je hebt bereikt. Gebruik ook cijfers en resultaten om je successen te onderbouwen.
Neem de tijd om je sollicitatie zorgvuldig te spellen en grammaticaal correct te maken. Spelfouten en grammaticale fouten kunnen een negatieve indruk achterlaten.
Creatieve sollicitant:
- Gebruik creatieve actiewoorden om je vaardigheden en prestaties te beschrijven.
- Maak gebruik van visuele hulpmiddelen zoals grafieken en afbeeldingen om je resultaten te laten zien.
- Gebruik een originele lay-out voor je cv en motivatiebrief om op te vallen.
- Experimenteer met verschillende lettertypen en kleuren om de aandacht te trekken en je persoonlijkheid te laten zien.
Technische sollicitant:
- Gebruik technische termen en jargon om je kennis en vaardigheden te benadrukken.
- Vermeld specifieke software- en hardwarevaardigheden die relevant zijn voor de functie.
- Gebruik cijfers en statistieken om je prestaties te onderbouwen.
- Vermijd lange en ingewikkelde zinnen en maak gebruik van korte en duidelijke zinnen.
Praktische sollicitant:
- Gebruik krachtige en duidelijke taal om je prestaties te benadrukken.
- Maak gebruik van bulletpoints om je vaardigheden en ervaring gemakkelijk te scannen te maken.
- Maak je brief en cv overzichtelijk en gestructureerd, zodat de werkgever snel kan vinden wat hij zoekt.
- Gebruik termen en woorden die in de branche gangbaar zijn om je kennis en ervaring te benadrukken.
Communicatieve sollicitant:
- Gebruik actieve en overtuigende taal om je vaardigheden en ervaring te benadrukken.
- Vermeld specifieke communicatievaardigheden, zoals spreken in het openbaar en schrijfvaardigheden.
- Leg de nadruk op hoe je effectief kunt samenwerken en communiceren met anderen.
- Vermijd vakjargon en technische termen en maak gebruik van taal die gemakkelijk te begrijpen is voor iedereen.
Tip 4: Maak het visueel aantrekkelijk
Ook als je geen grafisch vormgever bent kan een goed opgemaakte sollicitatiebrief en cv zorgen voor een professionele uitstraling en trekken de aandacht van de werkgever. Nee je hoeft er geen kunstwerk van te maken, maar maak gebruik van witruimte en voldoende afstand tussen de regels, en voeg een persoonlijke foto toe.
Zorg ervoor dat je CV up-to-date en overzichtelijk is. Een goed gestructureerd CV dat jouw werkervaring, opleiding en vaardigheden benadrukt, kan het verschil maken tussen wel of niet worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.
Creatief:
- Experimenteer met verschillende lettertypen en kleuren om je cv en motivatiebrief opvallender te maken.
- Voeg afbeeldingen of illustraties toe die passen bij jouw creatieve achtergrond.
- Laat zien wat je kan door visuele voorbeelden van jouw werk op te nemen in je cv.
- Maak gebruik van infographics om je vaardigheden en prestaties op een aantrekkelijke manier te presenteren.
Praktisch:
- Maak gebruik van een duidelijke en gemakkelijk te lezen lay-out.
- Vermijd onnodige decoraties of afbeeldingen die afleiden van de inhoud van je cv of motivatiebrief.
- Houd je cv kort en bondig, en beperk het tot maximaal twee pagina's.
- Gebruik opsommingstekens om de informatie overzichtelijk te presenteren.
Technisch:
- Gebruik een strakke en gestroomlijnde lay-out om je technische vaardigheden te benadrukken.
- Maak gebruik van diagrammen of grafieken om jouw technische kennis en ervaring op een visuele manier te presenteren.
- Gebruik vaktermen om jouw technische kennis te tonen.
- Geef voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt om je technische kennis te illustreren.
Communicatief:
- Maak gebruik van een duidelijke en overzichtelijke lay-out om je communicatieve vaardigheden te benadrukken.
- Toon je vaardigheden in communicatie door heldere en beknopte zinnen te gebruiken in je motivatiebrief.
- Geef voorbeelden van succesvolle communicatie in het verleden, bijvoorbeeld door het noemen van projecten waarbij je effectief hebt samengewerkt met anderen.
- Gebruik bulletpoints om je communicatieve vaardigheden op te sommen en benadruk deze in de inleiding van je motivatiebrief.
INSPIRATIE: Maak een sollicitatievideo
Maar wil je écht opvallen met je motivatiebrief, maak in plaats van een brief een video. Zeker in creatieve functies wordt dit zeer gewaardeerd. Zo zien ze wie jij bent en kan je jouw enthousiasme overbrengen op beeld. Dit wordt steeds meer gedaan, maar is een vrij unieke manier waardoor je er zeker uitspringt. Let wel op dat je er geen complete speelfilm van maakt, maar een korte en bondige zogenaamde ‘elevator pitch’.
Wat is een elevator pitch?
Een elevator pitch is een korte en krachtige presentatie van jezelf en je vaardigheden die in de tijd die nodig is om met iemand in de lift te stappen en naar een andere verdieping te gaan, kan worden gegeven. Het doel is om een indrukwekkende en beknopte introductie te geven van wie je bent en wat je te bieden hebt aan een potentiële werkgever.
Wees niet bang om creatief te zijn! Als je denkt dat een bepaalde aanpak kan werken om op te vallen bij een werkgever, probeer het dan gerust uit. Denk aan een eigen website, visitekaartjes of een taart sturen. Doe wel vooral iets wat bij je past.
Zo ontdekte we deze zeer indrukwekkende sollicitatiewebsite van ene Robby Leonardi. We snappen dat je wellicht geen developer bent, maar dit past natuurlijk wél ontzettend goed bij zijn functie en laat meteen zijn kwaliteiten zien. Wij dagen je uit om zo ook in jouw vakgebied verder te denken dan een digitaal papiertje.
Enkele tips:
- Zorg voor een goede audio-opname. Slecht geluid kan afleiden van de boodschap die je wilt overbrengen. Zorg voor een rustige omgeving zonder achtergrondgeluiden en gebruik indien mogelijk een externe microfoon.
- Voeg creatieve visuele elementen toe, maar overdrijf niet. Het toevoegen van afbeeldingen of animaties kan je video interessanter maken, maar zorg ervoor dat ze niet afleiden van de inhoud van je boodschap.
- Houd rekening met je kleding en achtergrond. Zorg ervoor dat je er representatief uitziet en kies een neutrale achtergrond zonder afleidende elementen.
- Wees authentiek en eerlijk in je video. Het is belangrijk om een goed beeld van jezelf te geven, maar overdrijf niet en blijf dicht bij jezelf.
- Oefen je pitch en neem de tijd om je video te editen. Zorg ervoor dat je boodschap duidelijk overkomt en je geen belangrijke punten mist. Laat ook iemand anders je video bekijken om feedback te krijgen.
- Vergeet niet om je video op een veilige manier te delen. Plaats hem bijvoorbeeld op een afgeschermd platform of stuur hem rechtstreeks naar de werkgever.
Tot slot
Het opvallen met je sollicitatiebrief en cv vergt wat tijd en inspanning, maar kan het verschil maken bij het vinden van jouw droombaan. Gebruik deze tips om meer indruk te maken op potentiële werkgevers.
Een sollicitatiebrief en cv zijn het eerste contact en het is belangrijk om op te vallen tussen alle andere sollicitanten. Door het gebruik van een pakkende openingszin, aangepaste brief en cv, je persoonlijkheid, krachtige taal en een visueel aantrekkelijke opmaak ga jij pas echt indruk maken op de werkgever en sleep jij zo die nieuwe baan binnen!
